Boyacá

 martes 07 de febrero de 2017

 

Aspirantes a directores Regionales de la ESAP presentaron pruebas de conocimientos

Foto: Departamento Administrativo de la Función Pública.

En el concurso se proveerá el cargó en nueve departamentos, entre ellos Boyacá.

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Conscientes de la importancia de seleccionar los mejores profesionales del país que ingresarán al servicio público, la ESAP, con el apoyo de la Función Pública, abrió convocatoria el pasado 5 de septiembre para proveer el cargo de Director Territorial de la Escuela Superior de Administración Pública - ESAP en los departamentos de Antioquia, Atlántico, Boyacá, Caldas, Cauca, Huila, Norte de Santander, Tolima y Valle del Cauca.

En el marco de dicha invitación, la Función Pública efectuó este domingo 5 de febrero prueba de conocimientos a 238 aspirantes de todo el país que esperan ocupar las ternas. Los aspirantes a las nueve direcciones territoriales deben obtener 60 puntos o más para continuar en el proceso de selección, pues éste es apenas el primer paso ya que en las etapas siguientes se aplicarán pruebas de competencias y una entrevista por parte de la ESAP y la Función Pública.

Para garantizar la imparcialidad y rectitud del proceso se contó con el acompañamiento de la Procuraduría General de la Nación. Los resultados de las pruebas del pasado domingo serán publicados el lunes 13 de febrero en la página web de Función Pública. Los aspirantes podrán consultarlos con su número de pin en el siguiente enlace https://www.funcionpublica.gov.co/seleccion-de-gerentes-publicos.

Los directores territoriales de la ESAP elegidos en este proceso de selección estarán encargados de dirigir la gestión de la entidad a través de la formulación y ejecución de estrategias, planes y proyectos requeridos para el cumplimiento del proyecto de desarrollo institucional, en el marco de las funciones misionales de docencia, investigación, capacitación, asesoría y asistencia técnica.

Estos procesos ratifican el compromiso de la Función Pública por garantizar y apoyar la selección meritocrática de los servidores públicos a lo largo y ancho del país.

Fuente: Prensa.

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